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本質是什麼?

三天二夜的職評全國評鑑,  
把北中南各個承接職業務的單位都邀請來南部參加評鑑,  
住五星級飯店,  
吃著好吃的料理;住舒適的房間,  
報告著每間機構的業務執行狀況,讓所謂的"專家"鑑定所謂的"品質",  
我這幾天過的挺爽的!  
只算是陪同參加,不需要投入也不用上台簡報,只是單純的參加,  
因此每天就是進到會場打瞌睡然後等著吃飯,  
想一想..夠爽吧?  
不過卻一點也沒有開心與賺到的感覺,  
除了這個會議對沒有投入許多的我而言感到很無聊外,  
我更感覺到政府辦這種大拜拜造成社會資源的浪費與奢華,  
當失業率破四的情況下,  
景氣已連續好幾季是黃藍燈景氣不佳時,  
號稱著社會工作者的一群人,打著要拚經濟的政府,  
應該為失業問題付出心力的勞政單位.....,  
竟然豪奢的為了一個評鑑活動搞的如此盛大,  
耗費了廣大納稅人的錢讓我們這群人,住大飯店吃好料理;  
不知看在一群失業者的眼裡是什麼感受呢?  
真不喜歡這種大拜拜的活動,更讓我不解的是....  
評鑑的指標與目的都模糊在文書資料的準備與呈現,  
所謂的"學者專家",提出的建議對於我們所服務的個案並沒有實質的助益,  
讓我有點懷疑評鑑的目的是什麼?是做出一堆精美的文書資料,  
還是真的是為了提升個案服務品質呢?  
評鑑的本質是什麼?職評的本質是什麼?是為了個案服務還是為了專家專業?  
令本人有不小的質疑~~~(反骨...哈)  
啦啦雜雜的唸了那麼多,我仍是大口大口的享用著免錢的美食,  
使用著五星級飯店裡的各項措施,不為什麼....因為我也是有納稅的咧!!!哈~~~
分類:職場

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